経営企画・事業企画の案件一覧

1. 経営計画策定・取りまとめ(年次・中期)
2. 予算計画策定・予算管理
3. 経営管理報告書作成
4. 社内外広報
5. 投資家対応
6. その他特命事項

1. 経営企画業務経験者又はコンサル会社経験者
2. 財務モデルの作成が出来る人
3. 真面目で積極的な人
4. コミュニケーション能力のある人

金融とエンターテイメントを融合した新しい業態。

経営陣は全員金融業界経験者です。

社長の右腕として社長案件の推進にあたる。

確定ではありませんが例えば次のような業務が考えられます。

1.コーポレートブランディング

2.海外の企業団体への参加

3.アライアンス

4.地方創生

5.ＣＳＲなど

【必須条件】 ・事業を自ら推進する力

・社内外のリソースを活用し各署との交渉、調整力

・経営陣と物おじせず渡り合うコミュニケーション力 【歓迎条件】 ・スピーキング可能な英語力

・広報のご経験

・アライアンス業務の知見

・新規事業の立ち上げ、推進

・コンサルティングファーム、商社出身の方

グローバルと成長し続けるをキーワードにしている総合人材サービス業。

1. 社内に投資先支援の組織を構築する
2. 投資前から投資担当者と投資案について検討
3. 投資後、投資先の管理体制が整うまで全面的に戦略から経営管理までサポートする・事業計画書の作成、資本政策の立案・採用、企画の助言
4. ・その他、管理業務
5. ・決算体制の構築、予実管理の体制整備
6. ・具体的には投資先の社長のビジネスサポート(事業戦略立案のサポート等)

1. 経営管理体制構築の経験がある人
2. 経営戦略や事業戦略立案の経験がある人
3. 財務会計の経験が豊富な人
4. 管理会計の経験が豊富な人
5. ビジネスレベルの英語力(海外投資が30%あるので)
6. 公認会計士又は税理士が望ましい
7. ベンチャーキャピタルやベンチャー企業の育成に興味がある人

ハンズオンで支援するベンチャーキャピタル。

1. 経理・財務・経営企画業務の統括
2. 月次、年次等決算業務
3. キャッシュマネジメント
4. 銀行対応
5. 年度計画作成、予実管理
6. 親会社への報告
7. 業務改善等の提案

1. 上場会社、上場準備会社で決算業務経験があり、決算が締められる人
2. 銀行借入、銀行折衝の経験がある人
3. 管理会計(原価計算・管理、予算管理)の経験がある人
4. コミュニケーション能力の高い人

通信システム等のソフトウェア開発。

全社レベルでの経営課題を抽出し、優先度の高い物からプロジェクト化、またそのマネジメントを担う

1.経営/事業データの見える化と重要ＫＰＩの絞り込み、モニタリング体制の構築

2.全社戦略の策定

3.効果的・効率的な会議体設計と運用

4.新規優良契約獲得加速に向けた営業開発体制の構築

5.ＩＴシステム体系の見直し、整備も含めた業務プロセス改革

6.全社戦略の実行加速に繋げる人事制度改革

7.新規事業の育成、不採算事業の改善・撤退など全社レベルでの事業ポートフォリオマネジメント

1.下記のいずれかの経験

・上場企業またはファンド投資先企業における経営企画業務

・経営コンサルタント(シニアコンサルタント、マネージャー等の経験があれば尚可)

2.多事業・他部門からなる一定規模以上の組織で幅広い関係者を巻き込んでいくリーダーシップとコミュニケーションスキル

3.ＢｔｏＢサービス、労働集約型サービス、多拠点型サービス事業への肌感覚(直接的な関与経験は尚可)

4.ＢｔｏＢ事業の営業企画、ＩＴシステム改革、人事制度改革、管理会計高度化、新規事業開発などの経験(必須ではないが、１つでもあれば尚可)

上場総合サービス企業

1. 中期経営計画策定
2. 予算策定
3. 予実分析・管理
4. IR(資料作成、投資家対応)

1. 上場企業でIR経験あり(必須)
2. 管理会計(事業計画策定・予実管理・財務分析等)の経験
3. 自分で考えて、手を動かせる人
4. チャレンジ精神や当事者意識の強い方(重要)
5. 人当たりが良く対外的コミュニケーションがうまい人
6. IPO準備経験

アウトソーシング業。

18期連続売上増

1. Ｍ＆Ａ検討・実行業務(ビジネス・財務・税務・法務ＤＤ、交渉・ドキュメンテーション他)
2. 中期事業計画、年次予算の作成および予実差異分析に関する業務
3. 新規事業の検討に関する業務

・下記経験をお持ちで複数部門とコミュニケーションしながら、ロジカルかつ円滑に業務を進めることが出来る方

1. Ｍ＆Ａ、中期事業計画・年次予算作成の経験
2. 業務効率化プロジェクト推進の経験
3. 財務アドバイザリーファーム、コンサルティングファームでの経験
4. 事業会社での営業企画業務、経営企画業務の経験

高収益マルチブランド外食産業。

1. 中期計画・予算(中期計画・年度予算の策定と進捗管理)
2. 経営指標・KPI(月次・週次KPIレポート策定、異常値に基づく課題抽出及び経営への報告・提言)
3. 取締役会・経営会議の主催・運営
4. 経営課題・解決の実行(PMOの実施、組織横断プロジェクトのリード・実行)
5. システム・インフラ構築および運用
6. メンバーのマネジメント(担当業務：計数管理、システム構築・運用、広報・販促・マーケティング)

1. 対象会社のビジョン、目指す事、事業戦略への共感
2. 下記いずれかの経験を有する・経営コンサルタント(シニアコンサルタント、マネージャー等の経験があれば尚可)
3. ・上場企業またはファンド傘下企業の経営企画業務(飲食業等の多店舗事業企業であれば尚可)
4. 数値から問題を発見し、背景にある経営(事業)課題を抽出できる本質的思考
5. 社内外の関係者との協働プロジェクトを強力に推し進めるリーダーシップ
6. 社内外のキーパーソンとの円滑な人間関係を構築できるコミュニケーション力
7. 日常会話以上の英語力(あれば尚可)

健康食品関連事業の企画・製造・販売事業。