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| 案件名 | 人事担当役員 / アパレル関連事業 / 上場企業 |
|---|---|
| 案件番号 | VUP2270 |
| 業務内容 | １．全社的な人事戦略の立案と実行 ２．採用（新卒・中途）の計画・実行・定着支援 ３．海外工場の人事面での支援 ４．人事制度（等級・評価・報酬）の設計・運用 ５．労務管理および就業規則・制度運用の整備 ６．経営陣との連携による組織開発・人材育成方針の構築 |
| 職種・ポジション | 人事担当役員 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事経験（10年以上） ・経営視点を持って中長期的な人事戦略を推進できる方 ・グローバル企業として多国籍人材をマネジメントできる方
【歓迎】 ・製造業または多拠点展開企業での人事経験 ・人事制度設計・再構築プロジェクトの経験 ・経営陣と近い距離での業務経験 |
| 語学力 | |
| 勤務地 | 東京都(但し、国内外拠点に出張有り) |
| 年収 | 1100〜1300 万円 |
| 応募年齢 | 40才～49才 |
| 年齢制限理由 | |
| 事業内容 | アパレル関連事業 |
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