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勤務地:大阪検索結果
Webマーケティングサービスの開発・提供 / 管理部長
案件番号 | VUP1387 |
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業務内容 |
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ポジション | 管理部長 |
応募資格 |
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勤務地 | 大阪府 |
年収 | 900万円~1300万円 |
応募年齢 | 40才~55才 |
年齢制限理由 | 長期勤続によるキャリア形成のため |
事業内容 | Webマーケティングサービスの開発・提供している上場企業。 |
業界特化型の人材サービス事業 / 常勤監査役
案件番号 | VUP1381 |
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業務内容 | 1.監査役会の開催と運営 2.取締役会・経営会議出席・意思表明 3.監査計画書の作成 4.監査計画書に基づく各部門への業務監査 5.監査報告書作成 6.監査法人との打合せ |
ポジション | 常勤監査役 |
応募資格 |
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勤務地 | 大阪府 |
年収 | 599万円~600万円 |
応募年齢 | 58才~65才 |
年齢制限理由 | 長期勤続によるキャリア形成のため |
事業内容 | 業界特化型の人材サービス事業 |
新しいビジネスモデルの金融サービス事業 / 営業(関西圏)
案件番号 | VUP1308 |
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業務内容 | 1.対面営業を中心とした顧客開拓(特に中小施工会社・資材会社) 2.顧客との継続コミュニケーションによる情報収集・新規提案 3.顧客開拓イベント企画・実施 |
ポジション | 営業(関西圏) |
応募資格 | 【必須】 ・建設業界(主に土木業界)または建材レンタルにおける業務経験があること ※施工会社、資材会社の営業、コンサル等などが望ましい
【歓迎】 ・対人コミュニケーションが好きな方
【求める人物像】 ・地域活性化の一助を担いたい人 |
勤務地 | 大阪府 |
年収 | 500万円~1000万円 |
応募年齢 | 30才~50才 |
年齢制限理由 | 長期勤続によるキャリア形成の為 |
事業内容 | 新しいビジネスモデルの金融サービス事業 |
光学メーカー / CFO
案件番号 | VUP1271 |
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業務内容 | ・社長のビジネスパートナーとしてサポートできる人 ・月次・年次決算の取り纏め ・原価計算・管理 ・中期経営計画策定と予実管理 ・資金調達(デッドファイナンス、エクイティファイナンス) ・経営管理体制の構築 ・人事制度の整備(社員のモチベーション向上含む) ・総務、人事部門の管理 ・上場準備 ・監査法人等の対応 |
ポジション | CFO |
応募資格 | ・CFO又は管理部門長としての経験のある人 ・経営目線のある人 ・経営管理体制の構築経験のある人 ・上場会社又は上場準備会社で決算の取り纏め経験のある人 ・ベンチャーや小規模企業での就業経験のある人 ・メーカー出身者歓迎 ・語学力(初級以上の英語) |
語学力 | ・語学力(初級以上の英語) |
勤務地 | 大阪府 |
年収 | 800万円~1000万円 |
応募年齢 | 40才~55才 |
年齢制限理由 | 長期勤続によるキャリア形成の為 |
事業内容 | 光学メーカー。 |
増収増益の創業60年を超えるメーカー / 経理財務部長
案件番号 | VUP1219 |
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業務内容 |
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ポジション | 経理財務部長 |
応募資格 |
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勤務地 | 大阪府大阪市 |
年収 | 800万円~1000万円 |
応募年齢 | 35才~48才ぐらい |
年齢制限理由 | 長期勤続によるキャリア形成の為 |
事業内容 | 増収増益の創業60年を超えるメーカー。 市場シェアは国内トップクラスを有し、独自の地位を形成。 |
大阪の研究開発ベンチャー / COO
案件番号 | VUP1168 |
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業務内容 |
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ポジション | COO |
応募資格 | 1.コミュニケーションスキルが高い人(重要) 2.会社の運営経験を有する方(ベンチャー、事業会社、コンサルティング、投資銀行等、事業体は何でも可) 3.自ら課題を発見、解決が出来る人 4.経営にインパクトを与える領域でミッション、ビジョンを描き、社内外のステークホルダーを説得し、下位のリーダーがリーダーシップを発揮できるように指導するスキルのある人 5.会社の達成すべき目標について自分の意見を述べ、会社の合意形成を進んで行い、目標を達成すべく組織を鼓舞し業務を推進する力のある人 6.長期的なコーチングと育成を行える人 7.最低限の財務会計知識は必要、専門家である必要はない 8.英語力はあった方が良いが絶対ではない |
勤務地 | 大阪府 |
年収 | 1000万円~1500万円 |
応募年齢 | 35才~55才 |
年齢制限理由 | 長期勤続によるキャリア形成の為 |
事業内容 | 研究開発ベンチャー。 共同プロジェクトを多数立上中。 能力によっては1500万以上も検討可能。 |
大阪の研究開発ベンチャー / 法務知財部長
案件番号 | VUP1170 |
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業務内容 | ・全社的な法務・知財戦略の策定 ・部下(含む研究者)の教育も含めた会社全体の法務・知財能力の底上げ |
ポジション | 法務・知財部長 |
応募資格 | ・プレイングマネージャーとして法務・知財案件について手を動かす事が出来る人 ・高度な法務、知財知識を有する人 ・固定観念に新しい仕組みを作り出し、若手メンバーを教育することが出来る人 ・社内外が変化をする環境下で、既存のやり方に囚われず、自ら常に新しい考えや方法を見つける努力をするとともに、新しい方法を果敢に取り入れ実施することが出来る人 ・部下の課題や困難なタスクを細かい部分に分け、他の方法を試してみるように促すなどして、自身で課題を解決できるように導くことが出来る人 |
勤務地 | 大阪府 |
年収 | 700万円~1000万円 |
応募年齢 | 32才~45才 |
年齢制限理由 | 長期勤続によるキャリア形成の為 |
事業内容 | 大阪の研究開発ベンチャー。 様々な共同プロジェクトが立ち上がっています。 |
自動車関連の検査会社(大阪) / CFO
案件番号 | VUP1045 |
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業務内容 |
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ポジション | CFO |
応募資格 |
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勤務地 | 大阪府 |
年収 | 800万円~1000万円 |
応募年齢 | 43才~54才 |
年齢制限理由 | 長期勤続によるキャリア形成の為 |
事業内容 | 大阪府の自動車関連の検査会社。 |